Başarısız Teknik Direktörler

Yıllar yılı aranır.
Sonuç odaklı takım oyuncusu,
Hiç soruldu mu?
Sonuç odaklı bir takım oldu mu?
Ki olsun oyuncusu?
Şimdi takımlardan,
Takım yaratılan,
Ortak amaç için koşulan,
Kesin bir sonuca ulaşılan takım gerek.
Amaçların süzüldüğü,
Ortak amaçların kaldığı bir süzgeç gerek.
Ama hala kimse görmez gerek.
Amaçlarını süzerek.
Ortak bir süzgeç,
Amaçları süzerek.
Konuşmalar,
Mesajlar,
Nerede odaklanılacak sonuçlar.
Sonuç gerek.
Sonuç için bazı amaçlarda feragat etmek gerek.
Gerek, gerek,
Peki gereksinimler için,
Ne yapmak gerek?